今日，编号为131319的网民留言说：我的劳动合同今年7月到期，到时我不想与单位续签，我已在该单位连续工作15年，请问到期时我能否得到单位补偿？如有，能得到什么补偿？

　　劳动和社会保障局回复：根据山东省劳动和社会保障厅《关于处理劳动关系有关问题的通知》（鲁劳社[2002]44号）文件规定，2002年1月26日前用人单位招用的劳动者，劳动合同期满终止劳动合同时，用人单位应当按照劳动者在本单位的工作时间，每满一年支付劳动者相当于本人1个月工资的经济补偿金，计算至2002年1月26日，最多不超过12个月。2002年1月26日后用人单位新招用的劳动者，劳动合同期满终止劳动合同时，可以不支付经济补偿金。